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作者:人事行政部  来源:人事行政部  发表时间:2018/8/22 14:24:05  点击:954

2018年度晋升考试

        撰稿:人事行政部

     每年的7月份,是betway一年一度的“晋升考评季”。今年的晋级考试,定在728进行,共24名同事报名,其中23人通过资格审核,进入到考试环节,并通过笔试、机试、面试等重重测试,一路过关斩将,最终23名同事全部通过考核,晋升到高一级岗位级别,为他们加油,喝彩!也希望同事们能用更优秀的工作成果来回报公司!       

      晋升考试制度是betway集团为激励员工成长而举行的年度考试。betway集团努力打造学习型企业文化,鼓励员工不断学习,自我增值。考试结果直接与员工岗位级别和薪金挂钩。公司一贯奉行“知才善用,人尽其才”的人力资源管理,给员工搭建良好的竞争平台与激励机制,增加公司人才的活力与动力。